Lavoro – varie (redazione del rapporto biennale sul personale maschile e femminile; proroga smart working semplificato al 30 giugno 2022).

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Lavoro – varie (redazione del rapporto biennale sul personale maschile e femminile; proroga smart working semplificato al 30 giugno 2022).

6 Aprile 2022| In Evidenza, News|

Redazione del rapporto biennale sul personale maschile e femminileIl Ministero del Lavoro e delle Politiche... Read More → Lavoro – varie (redazione del rapporto biennale sul personale maschile e femminile; proroga smart working semplificato al 30 giugno 2022).

RAPPORTO BIENNALE SULLA PARITÀ UOMO-DONNA – SCADENZA 30 GIUGNO 2020

17 Giugno 2020| In Evidenza|

Ci dispiace, ma per poter accedere a questo contenuto devi essere un Socio attivo di FAI Bergamo. Vuoi sapere... Read More → RAPPORTO BIENNALE SULLA PARITÀ UOMO-DONNA – SCADENZA 30 GIUGNO 2020

RAPPORTO BIENNALE SULLA PARITÀ UOMO-DONNA – SCADENZA 30 APRILE 2018

20 Aprile 2018| In Evidenza|

Ci dispiace, ma per poter accedere a questo contenuto devi essere un Socio attivo di FAI Bergamo. Vuoi sapere... Read More → RAPPORTO BIENNALE SULLA PARITÀ UOMO-DONNA – SCADENZA 30 APRILE 2018

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